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完善規章制度 促進工作規范

編輯時間:2019-06-17 本文來源:長沙分公司 責任編輯:楊軼 瀏覽次數:次

  為深入推進卓越績效管理制度,確保各項工作高效、協調、規范、有序運轉,近期,長沙分公司李家塘收費站以公司“制度建設年”活動為平臺,以“獎勤”為基本思想,結合工作實際,不斷完善和提高卓越績效考核管理水平。

  制度建設是一個動態的不斷修正與完善的過程。實際工作中,李家塘收費站按照公司新的卓越績效制度重點對之前績效管理考核實踐過程中出現的難點和存在的問題進行分析并提出有針對性的解決措施,進一步優化完善績效管理流程和績效工資考核分配方案,達到修改一個問題、堵塞一個漏洞、完善一項制度的目的。

  通過健全完善卓越績效考核機制,充分調動了員工工作積極性和創造性,提升了工作效率和服務質量,有力保障和促進了收費工作的開展,為公司二次創業轉型升級夯實了基礎。

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